Bettina Campedelli

Bettina Campedelli,  19 ottobre 2019
Qualifica
Professore supplente
Dipartimento di afferenza
Management
Ruolo
professore ordianrio
Settore disciplinare
SECS-P/07 - ECONOMIA AZIENDALE
Telefono
045 802 8416
E-mail
bettina|campedelli*univr|it <== Sostituire il carattere | con . e il carattere * con @ per avere indirizzo email corretto.

Orario di ricevimento

il ricevimento si terrà ogni giovedì pomeriggio dalle 16 alle 18 tramite zoom previo appuntamento via mail.

Curriculum

Bettina Campedelli è Professore Ordinario di Economia aziendale (SECS-P/07) da novembre 2000. Ha ricoperto diversi incarichi istituzionali per l’ateneo di Verona, tra i quali Presidente del Nucleo di Valutazione (2004-2006) e Pro Rettore Vicario (2006-2012).
 
I suoi principali interessi di ricerca sono:

  • le determinanti della performance nelle imprese e la misurazione dei loro impatti
  • le variabili che influenzano l’efficienza nella gestione delle public utilities
  • modelli di business per la sostenibilità
  • società benefit e B-Corp
  • rendicontazione di sostenibilità e non finanziaria nelle imprese
  • sostenibilità nelle università
  • sistemi di pianificazione, controllo e misurazione delle performance negli atenei
  • la gestione della performance nelle aziende ospedaliere

 
È autore di più di 130 scritti tra monografie, articoli su rivista scientifica, parti di libro e lavori divulgativi, sui temi di accountability, auditing e sistema dei controlli di compliance nelle imprese, pianificazione e controllo di gestione nelle imprese, misurazione delle performance e reporting nel Non Profit e nella Pubblica Amministrazione, international e comparative accounting, business history.

Insegnamenti

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Competenze
Argomento Descrizione Area di ricerca
La gestione della performance nelle aziende ospedaliere Studio delle determinanti esogene ed endogene dell’efficienza nelle strutture ospedaliere pubbliche e private. Analisi di modelli organizzativi e di misurazione della performance con riferimento ad ospedali pubblici. Analisi dei costi e analisi costi-efficacia di modelli innovativi della presa in cura del paziente. I metodi di ricerca sono sia quantitativi sia qualitativi. Gestione delle performance aziendali
Performance management
Le determinanti della performance nelle imprese e la misurazione dei loro impatti Studio dei fattori che impattano sulla performance economico-finanziaria delle imprese, nelle diverse dimensioni e settori di attività. Tra le determinanti indagabili si evidenziano i processi di internazionalizzazione e innovazione delle aziende, la loro propensione verso forme di collaborazione e networking e l’implementazione di prassi di sostenibilità. I metodi di ricerca sono prevalentemente quantitativi. Gestione delle performance aziendali
Performance management
Le variabili che influenzano l’efficienza nella gestione delle public utilities Studio delle variabili operative ed ambientali che impattano sull’efficienza delle aziende di gestione dei servizi pubblici locali, in particolare con riferimento ai contesti della gestione dei servizi idrici, della gestione della depurazione delle acque e della gestione della raccolta dei rifiuti. Tra le determinanti indagabili si evidenziano l’assetto proprietario, la dimensione aziendale, la densità della popolazione servita, il grado di integrazione verticale e la tipologia di utenza servita. I metodi di ricerca sono prevalentemente quantitativi (e.g. Data Envelopment Analysis - DEA). Gestione delle performance aziendali
Performance management
Modelli di business per la sostenibilità Approfondimento dei possibili archetipi/modelli di business per la sostenibilità, nonché dei possibili strumenti da adottare per permetterne l’implementazione. Attraverso metodi prevalentemente qualitativi si analizzano casi specifici di imprese che adottano prassi di gestione sostenibile, o hanno creato/convertito business attraverso innovazioni di sostenibilità, implementato modelli di business circolari e forme di collaborazione inter-organizzativa (reti per la sostenibilità). Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics
Rendicontazione di sostenibilità e non finanziaria nelle imprese Analisi della prassi di rendicontazione sociale e di sostenibilità e più in generale di informativa non finanziaria delle aziende for profit, nell’ambito di diversi settori (e.g. PMI, aziende vitivinicole). L’analisi della rendicontazione, attuata attraverso metodologie qualitative e quantitative e con l’ausilio di differenti strumenti (e.g content analysis, scoring, discourse analysis, etc.), viene messa in relazione con caratteristiche delle aziende e del loro contesto istituzionale, nonché con l’adozione di determinate prassi e l’ottenimento di performance. Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics
Sistemi di pianificazione, controllo e misurazione delle performance negli atenei Analisi delle prassi di pianificazione, rendicontazione e misurazione delle performance nelle università. Sono oggetto di indagine i sistemi contabili, di pianificazione strategica, di budgeting e i cruscotti di indicatori, che vengono posti in relazione alle caratteristiche delle organizzazioni e del contesto istituzionale, nonché analizzati con riferimento alla loro efficacia e alle implicazioni sulla performance degli atenei. Gestione delle performance aziendali
Performance management
Società Benefit e B-Corp Studio dello sviluppo delle Benefit Corporation in Italia e confronto con le esperienze statunitensi. Si analizzano in modo approfondito i facilitatori del processo, i fattori che inducono le aziende alla variazione statutaria, nonché i costi e le perplessità riscontrate in tale processo. Un’attenzione particolare è inoltre riservata all’integrazione della dimensione “benefit” nel modello di business e allo sviluppo di strumenti di trasparenza e rendicontazione richiesti dalla norma. L’approccio epistemologico utilizzato prevede l’impiego dei casi studio e dei field study supportati da una raccolta dati tramite interviste, focus group e raccolta documentale. Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics
Sostenibilità nelle università Analisi dei diversi aspetti relativi all’approccio alla sostenibilità delle università considerando il contesto nazionale ed internazionale. Il perimetro dello studio comprende gli strumenti che permetto una maggior conoscenza dei paradigmi dello sviluppo sostenibile all’interno delle università. In particolare, si fa riferimento al report di sostenibilità come leva alla diffusione di tali conoscenze, strumento di condivisione di un approccio sostenibile e dei suoi impatti. Fra i vari aspetti viene inoltre esplorata l’importanza dell’educazione allo sviluppo sostenibile nei corsi di Management e accounting, finalizzata a diffondere, fra l’altro, i 17 goal delle Nazioni Unite. Essendo un ambito di studio prettamente legato ai contesti sociali si prevede l'utilizzo dei focus group, interviste semi-strutturate e experimental approach. Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics
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Presidente
  • Personale Docente del Dipartimento di Economia Aziendale

Altri incarichi
  • Professore ordinario dal 01/01/01 al 31/12/02 Dipartimento di Economie Società Istituzioni (dismesso) [Dipartimento disattivato dal 24/05/10. Confluito nel nuovo dipartimento di Scienze Economiche]
  • Professore ordinario dal 01/10/00 al 04/04/14 Scuola Economia e Management
  • Docente di corsi post-lauream dal 01/11/03 al 31/10/04 Scuola Giurisprudenza
Carica Organo collegiale
componente Collegio didattico di Giurisprudenza - Dipartimento Scienze Giuridiche
Collegio didattico di Governance e amministrazione d'impresa - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Corso di aggiornamento professionale in Frodi aziendali: la certificazione internazionale CFE - Dipartimento Management
Comitato scientifico del Corso di Perfezionamento e aggiornamento professionale in Cost & Revenue - Dipartimento Scienze Economiche
componente Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento e aggiornamento professionale in Frodi aziendali: individuazione, contrasto e prevenzione - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento e aggiornamento professionale in Management by Projects
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento e di Aggiornamento professionale in Cost & Revenue Management
Comitato Scientifico del Corso di Perfezionamento e di Aggiornamento professionale in Internal Auditing
Comitato scientifico del Corso di Perfezionamento e di Aggiornamento professionale in I nuovi strumenti della contabilità degli enti locali. Novità legislative e riflessioni sulle prassi - Dipartimento Scienze Giuridiche
Comitato scientifico del Corso di Perfezionamento e di Aggiornamento professionale in Nuova figura professionale – promotore della mobilità ciclistica - Dipartimento Neuroscienze, Biomedicina e Movimento
Comitato scientifico del corso di perfezionamento e di aggiornamento professionale in Projects Management (I fondamenti)
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento in Compliance aziendale e prevenzione frodi - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento in Data analitics e tools per l'internal auditing - Dipartimento Management
Comitato scientifico del Corso di Perfezionamento in Frodi aziendali:individuazione, contrasto e prevenzione - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento in Internal auditing - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Corso perfezionamento e di aggiornamento professionale in Business Intelligence e Knowledge Management - Dipartimento Management
membro Comitato scientifico del Master Corporate Governance e Responsabilità Sociale di Impresa
Comitato scientifico del Master di I livello in Project Management - Dipartimento Scienze Economiche
Comitato Scientifico del Master in Internal auditing & compliance - Dipartimento Management
Comitato Scientifico del Master in Lingue per il Commercio internazionale
componente Comitato Scientifico del Master in Logistica & supply chain management - Dipartimento Management
componente Comitato Scientifico del Master in Responsabilità Sociale di Impresa
Comitato Scientifico del Master Universitario in Internal Auditing
componente Comitato Scientifico del Master Universitario in Internal Auditing & Compliance
Comitato Scientifico del Master Universitario in Management sanitario nelle reti dell'assistenza integrata - Dipartimento Diagnostica e Sanità Pubblica
componente Consiglio dei Corsi di Laurea e Laurea Magistrale con sede a Verona
componente Consiglio del Dipartimento di Management - Dipartimento Management
componente Corso di perfezionamento in I.A. e C.A.P. in Internal Auditing
Personale Docente del Dipartimento di Economia Aziendale


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